Con fe, creencias y decisiones, se crea la cultura. En una empresa la cultura es su personalidad, una empresa es un ente individual que tiene su propia forma de comportarse y enfrentarse a los problemas y a las situaciones. Eso es la cultura. Una empresa fuerte tiene una cultura fuerte, cuanto más fuerte sea la cultura más efectiva será la empresa.
¿Cuánta gente con una personalidad poco marcada has visto triunfar?
¿Cuántas empresas sin identidad has visto llegar a algo?
La cultura es tan importante para la empresa, como la personalidad lo es para las personas. Realmente es lo que nos diferencia de los otros.
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3 respuestas a «¿Qué es la cultura de empresa ?»
Cai aqui de casualidad, te cuento que en mi blog http://admindeempresas.blogspot.com/ justamente tengo una serie de articulos (siete en total) sobre distintos aspectos de la cultura organizacional. Espero tu comentario
La verdad que estuve mirando tus articulos por encima y me parecen muy interesantes. Me gusta la forma en que planteas la cultura de empresa. Me guardo tu link y espero seguir viendo con más calma estos post. Recomiento a los interesados en saber más sobre cultura de empresa que visiten http://admindeempresas.blogspot.com/
[…] Debes identificar a tu producto de software con unos valores y promoverlos. Es algo parecido a la cultura de empresa pero enfocado al producto. Un ejemplo claro es el Life is Soft de Velneo, muestra unos valores […]